Vacature Leden voor de jongerenraad Nederlandse Vereniging van Ziekenhuizen

Gezondheid is belangrijk voor elk mens. En als die gezondheid hapert, wil je graag dat er goede zorg beschikbaar is. Toegankelijke, betaalbare, goede zorg. Daar werken we bij de Nederlandse Vereniging van Ziekenhuizen (NVZ) elke dag aan. Betrokken en gemotiveerd. We doen dat niet alleen. Ons motto is ‘Goede zorg doen we samen’. Samen met collega’s, samen met onze leden, samen met stakeholders.

En ook samen met jongeren!
Want de stem van jongeren is belangrijk. Jongeren vormen de toekomstige medewerkers en zijn de startende collega’s in ziekenhuizen. Hoe denken (zorg)studenten en de jonge generatie medewerkers zélf over het werken in deze sector? Wat maakt het werk interessant en hoe blijft een werkgever aantrekkelijk voor jou? En hoe zouden de ziekenhuizen daar goed op kunnen inspelen?

Oproep

Heb jij ideeën over hoe we het werken in de zorg aantrekkelijk maken en houden voor jongeren? Dan is de jongerenraad van de NVZ iets voor jou! Het is een leuke manier om van binnenuit te ontdekken hoe de Nederlandse Vereniging van Ziekenhuizen werkt en om mee te denken met arbeidsmarktbeleid. De jongerenraad gaat bestaan uit 5 tot 10 jongeren (18-35 jaar): studenten (vanaf 3e studiejaar) en medewerkers in ziekenhuizen (tot 5 jaar werkzaam). Naast de jongerenraad komt er ook een online jongerenpanel voor het houden van enquêtes onder jongeren.

De organisatie

De NVZ heeft ruim 100 leden. Algemene ziekenhuizen en categorale instellingen, zoals audiologische-, kanker-, revalidatie- en dialysecentra en radiotherapeutische instituten. Bij het bureau van de NVZ in Utrecht werken ongeveer 70 medewerkers. Op het bureau is de sfeer prettig en informeel; we werken afwisselend op kantoor en thuis. Als je mee doet met de jongerenraad vraagt dit zo’n 3 uur per maand. We denken aan ongeveer 5 bijeenkomsten per jaar.

Jongerenraad

Als lid van de jongerenraad denk en praat je mee over arbeidsmarkt gerelateerde thema’s. Je geeft gevraagd & ongevraagd jouw ideeën en mening over hoe we het werken in ziekenhuizen, revalidatiecentra en categorale instellingen aantrekkelijk houden of kunnen maken voor jongeren. Bijvoorbeeld door mee te denken over onderwerpen zoals loopbaan, opleiding en ontwikkeling, arbeidsvoorwaarden. De jongerenraad valt onder de Bestuursadviescommissie Arbeidsmarkt. Deze bestuursadviescommisie is één van de 4 bestuursadviescommissies die het NVZ bestuur adviseert. Ze worden daarbij ondersteund door het NVZ-bureau.

Start najaar 2024

De jongerenraad gaat in het najaar van 2024 van start. Er is veel ruimte voor jouw ideeën over de taken en werkwijze. Je krijgt ondersteuning door medewerkers van het NVZ bureau. Zij zorgen ook voor een introductieprogramma, om je wegwijs te maken in de zorgwereld. Ook maak je kennis met de bestuursadviescommissie Arbeidsmarkt en het NVZ bestuur.

Na het eerste jaar bepalen we samen het vervolg.

Wat ga je doen?

Jouw taken en verantwoordelijkheden worden:

De jongerenraad samen met andere jongeren mede vorm geven;
Actieve deelname aan vergaderingen van de jongerenraad;
Aangeven wat de trends en ontwikkelingen die voor jongeren spelen, zijn;
Breed ophalen van de stem van jongeren bij vraagstukken, waarbij je de uitkomsten van het jongerenpanel kunt gebruiken;
Meedenken over de wijze waarop de jongerenraden die er bij leden en stakeholders zijn, versterkt kunnen worden;
De stem van jongeren vertegenwoordigen tijdens bijeenkomsten over werkgeverschap en arbeidsmarkt bijvoorbeeld door deel te nemen aan een vergadering van de bestuursadviescommissie, het NVZ-bestuur of een ander overleg;
Gevraagd & ongevraagd advies geven aan de bestuursadviescommissie over arbeidsmarkt-gerelateerde onderwerpen.

Wie zoeken wij?

De jongerenraad stellen we het liefst zo divers mogelijk samen. Bij onze leden werken immers professionals die directe zorg verlenen aan patiënten en cliënten zoals verpleegkundigen, artsen, gipsverbandmeesters, radiologen of psychologen. Maar bij onze leden werken ook professionals die ervoor zorgen dat de organisatie goed draait, zoals technici en beveiligers, ICT’ers, juristen, HR-specialisten en bedrijfskundigen.

Heb je interesse in de jongerenraad? Kijk dan of je in het volgende profiel past:

Je hebt interesse in de gezondheidszorg of in ziekenhuizen, revalidatiecentra of categorale instellingen;
Je hebt ideeën over werken in de zorg en wil daarover je mening geven;
Je weet wat er speelt onder leeftijdsgenoten en kunt dat goed verwoorden;
Je wilt hier een jaar tijd en energie in steken, zo’n 3 uur per maand;
Je bent tussen de 18-35 jaar;
Je volgt een opleiding op mbo-, hbo-, wo-niveau, of je bent aan het promoveren, of je werkt bij een lidinstelling van de NVZ (tot 5 jaar werkzaam);
Je bent onafhankelijk: dus niet actief voor een vergelijkbare raad/club/vereniging.

Wij bieden

Als lid van de jongerenraad krijg je de kans om actief mee te werken aan de toekomst van de (ziekenhuis)zorg in Nederland!
Je krijgt zicht op landelijk beleid en wat dat in de praktijk betekent. En je leert hoe een branchevereniging werkt. Op die manier draag je bij aan het versterken van de positie van zorgprofessionals.

Verder kun je rekenen op:

Een vrijwilligers- en reiskostenvergoeding;
Een referentiebrief die je kunt gebruiken voor jouw CV;
De mogelijkheid om jezelf verder te ontwikkelen;
De mogelijkheid om het eigen netwerk te vergroten, met o.a. bestuurders;
Een interessant introductieprogramma;
Ondersteuning vanuit het NVZ-bureau.

Hoe kun je reageren?

Stuur een korte motivatiebrief en jouw cv voor 5 september naar: arbeidsmarkt@nvz-ziekenhuizen.nl
Zien wij een match op basis van de brief, dan nodigen wij jou uit voor een online of fysieke kennismaking in september!

Meer weten?

Mail naar Jeannette de Graauw: arbeidsmarkt@nvz-ziekenhuizen.nl