Campagne gezond en veilig werken medisch specialisten

De campagne bestaat uit verschillende activiteiten, die de komende maanden worden uitgevoerd. Belangrijk hierbij is de inbreng van medisch specialisten zélf en hun raden van bestuur. Een enquête moet inzicht gaan geven over wat voor hen belangrijk is in het uitwerken van beleid voor duurzame inzetbaarheid. De uitkomsten van de enquête worden in december verwacht.

Duurzame inzetbaarheid

Het aanbod van StAZ (Stichting Arbeidsmarkt Ziekenhuizen) past goed in deze campagne. Dit aanbod is er voor alle medewerkers van algemene ziekenhuizen en dus ook voor medisch specialisten in loondienst. StAZ zet zich in voor een gezonde en vitale arbeidsmarkt en biedt ter ondersteuning een gevarieerd programma met gratis activiteiten aan. Activiteiten die aansluiten op het werk van medisch specialisten:

• Gezond teamroosteren
• Financieel adviesgesprek
• Mantelzorgondersteuning 
• Impact van de overgang op het werk 
• Veerkracht- en loopbaancoaching
• Masterclasses sociale veiligheid

Afbouwregeling en stappenplan

Verder gaan de sociale partners zorgen voor verduidelijking: er komt op korte termijn een toelichting op de afbouwregeling nachtdiensten en de waarneemregeling. Begin 2025 komt er een stappenplan Gezond en Veilig Werken met handreikingen om productie, omstandigheden, formatie en roostering op elkaar af te stemmen. Ook komen er goede voorbeelden online van wat ziekenhuizen doen zodat medisch specialisten gezond en veilig kunnen werken.

Naleving

De NVZ en de LAD/FMS zijn alert op naleving van de waarneemregeling en het afbouwen van de nachtdiensten. Zij zullen daarover actief gaan overleggen met vakgroepen en bestuurders, om samen tot een oplossing te komen. In het verlengde hiervan ligt het voornemen om gezamenlijk jaarlijks twee ziekenhuizen te bezoeken om zich te laten informeren over de werking van de afspraken in de AMS rondom gezond en veilig werken.

Lees meer op de campagnepagina waarop ook het aanbod van de StAZ te vinden is.