Inspiratiebijeenkomst Communicatienetwerk: “Hoe kijk jij in de spiegel van DEI?”
Je hoort de termen diversiteit en inclusie, of de afkortingen D&I of DEI ongetwijfeld regelmatig voorbij komen. Veel grote bedrijven hebben diversiteitsmedewerkers in dienst of hebben zelfs een hele diversiteitsafdeling opgezet. Recentelijk heeft de Sociaal-Economische Raad (SER) cijfers gepubliceerd waaruit blijkt dat meer dan 4.000 Nederlandse bedrijven zich actief inzetten voor een evenwichtige man-vrouwverhouding in de (sub)top. Uit ander onderzoek blijkt dat bijna de helft van de Nederlandse werknemers diversiteit en inclusie in de werkomgeving erg belangrijk vindt. Organisaties zijn bezig een ‘inclusieve cultuur’ te creëren, of werken aan Cultural Awareness – ook zorgorganisaties.
Waar hebben we het eigenlijk over als we het hebben over DEI, D&I, of diversiteit en inclusie? En bovenal: wat betekent het voor jouw werk als communicatieadviseur? Deze laatste vraag staat centraal op de inspiratiebijeenkomst voor communicatieadviseurs die werkzaam zijn bij NVZ-leden.
Welke keuzes maak je?
Als communicatieadviseur speel je een cruciale rol in het bevorderen van D&I. Denk bijvoorbeeld aan het bewust kiezen van te interviewen personen om een breed scala aan perspectieven te vertegenwoordigen, het zorgvuldig selecteren van beeldmateriaal dat de diversiteit van onze samenleving weerspiegelt, en het gebruik van inclusieve taal die recht doet aan alle genderidentiteiten.
Wat kun je verwachten?
De middag biedt een unieke kans om vragen te stellen, kennis en ervaringen te delen en inspiratie op te doen om zelf aan de slag te gaan met D&I.
- Reflecteer op jouw denkbeelden over D&I
- Ontdek wat je zelf kunt met D&I in jouw werk
- Neem tips mee naar huis om D&I in jouw team te bespreken
- Leer hoe je inclusie toepast óók bij digitale zorg
- Bezoek de tentoonstelling over diversiteit in de zorg: Komt een mens bij de dokter
Programma
Wendy Bosboom, voorzitter Raad van bestuur van Ziekenhuis Rivierenland, zal de middag openen. Dit ziekenhuis heeft inmiddels D&I hoog op de agenda staan. Marcia Sanderse, manager Communicatie, vertelt iets over de weg daarnaartoe. Op het programma staat verder een College Tour met Allan Kartodikromo. Hij werkt als D&I adviseur bij ABN Amro. Vervolgens ga je in groepen aan de slag met vragen en stellingen. Ook hoor je hoe BeterDichtbij zich inzet voor ‘digitale inclusie’.
Bekijk hier het volledige programma
Wij kijken ernaar uit je te verwelkomen op deze inspirerende bijeenkomst.
P.s. ben je al actief op ons Kennisnet? In de groep Communicatie en Marketing ontmoet je vakgenoten, kun je kennis en ervaring uitwisselen, vragen stellen en ideeën opdoen.
Voor organisatorische vragen kun je contact opnemen met Heleen Steenbeek, coördinator evenementen & trainingen via telefoonnummer 06 12 17 80 90 of mail naar bijeenkomsten@nvz-ziekenhuizen.nl.